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Offres d'emploi

Animateur(trice) - camp sportif

Animateur(trice) - camp sportif


Sommaire des responsabilités :

Sous la responsabilité des coordonnateurs d'été, l’animateur(trice) sportif organise et anime les activités sportives pour les jeunes de 6 à 12 ans durant la période estivale.

  1. Planifier et animer avec un moniteur un groupe de jeunes durant la période estivale. Favoriser la pratique d'activités sportives dans l'ensemble de la programmation.
  2. Avoir des connaissances et des habilités en sports.
  3. Voir à la planification et à la réalisation des activités quotidiennes.
  4. Motiver la participation des jeunes de son groupe.
  5. S'impliquer dans les tâches routinières, ménage des locaux, surveillance des enfants, implication bénévole pour l'organisation d'activités spéciales.
  6. Accomplir toutes autres tâches connexes demandées par ses supérieurs.
Faire parvenir votre CV avec lettre de présentation et emploi postulé avant le 26 mars 2012 à l'attention de Marylin Gagné
Conditions : Poste à 40 heures/semaine pour 7 à 8 semaines - date de début à confirmer                                  Taux horaire - salaire minimum en vigueur

Animateur(trice) - camp de jour

Animateur(trice) - programme estival


Sommaire des responsabilités :

Sous la responsabilité des coordonnateurs d'été, l’animateur(trice) du programme estival organise  et anime les activités pour les jeunes de 5 à 14 ans durant la période estivale.

  1. Planifier et animer un groupe de 40 jeunes avec un moniteur durant la période estivale. Favoriser le développement de l'enfant par la pratique d'activités dans un cadre récréatif.
  2. Voir à la planification et à la réalisation des activités quotidiennes.
  3. Motiver la participation des jeunes de son groupe.
  4. Faire découvrir des jeux aux enfants et à son moniteur.
  5. Communiquer avec les parents lorsque nécessaire.
  6. S'impliquer dans les tâches routinières, ménage des locaux, surveillance des enfants, implication bénévole pour l'organisation d'activités spéciales.
  7. Accomplir toutes autres tâches connexes demandées par ses supérieurs.
Faire parvenir votre CV avec lettre de présentation et emploi postulé avant le 26 mars 2012 à l'attention de Marylin Gagné
Conditions :   Poste à 40 heures/semaine  pour  8 semaines - à compter du 25 juin

taux horaire selon le salaire minimum en vigueur

Accompagnateur(trice) pour enfants vivant avec un handicap

Accompagnateur (trice) pour enfants vivant avec un handicap / TED / TDAH


Sommaire des responsabilités :

Sous la responsabilité de la coordonnatrice jeunesse, l’accompagnateur(trice) interviendra auprès des enfants ayant un handicap intellectuel ou physique.

  1. Accompagner des enfants vivant avec un handicap dans l’ensemble des activités du programme estival du Centre.
  2. Favoriser l’intégration d’enfants vivant avec un handicap dans un groupe.
  3. Faire un suivi avec les parents et l’équipe d’animation.
  4. Participer aux rencontres d’animation.
  5. Assurer le service de garde en début et fin de journée selon l'horaire.
  6. S'informer auprès de l'animateur de son groupe des activités et du déroulement de la journée.
  7. Accomplir toutes autres tâches connexes.
Faire parvenir votre CV avec lettre de présentation et emploi postulé avant le 26 mars 2012 à l'attention de Marylin Gagné
Conditions :    Poste à 40 heures / semaine pour  8 semaines - à compter du 25 juin
                                           taux horaire selon le salaire minimum en vigueur

Animateur(trice) jeunesse

Animateur(trice) jeunesse


Sommaire des responsabilités :

Sous la supervision immédiate de la coordonnatrice jeunesse, l'animateur(trice) organise, anime, contrôle et évalue les activités de la catégorie jeunesse selon la mission et les orientations du CCRSJB tout en favorisant le climat de milieu de vie.

  1. Planifier, organiser, réaliser, promouvoir et animer des activités pour et avec les enfants (3-11 ans)
    • Monter la programmation des activités offertes aux enfants (semaine de relâche, ateliers sportifs et culturels des sessions automne et hiver)
    • Faire la promotion des activités (publicité écrite, dépliant, tournée des classes) avant le début des sessions dans les écoles, auprès des organismes et les différents lieux rejoignant les jeunes de 3-11 ans.
    • Superviser les moniteurs des différents ateliers des sessions automne et hiver (voir à l'embauche et la gestion du personnel, feuilles de paie, contenu des ateliers, organisation d'activités ponctuelles, monter la programmation, faire la promotion, etc.)
    • Être à l'écoute des besoins des participants de la catégorie, adapter les activités selon les intérêts exprimés.
    • Animer les activités des enfants après les heures de classe (animations M&M)
  2. Développer l'implication bénévole des adolescents, jeunes adultes et des parents dans l'organisation des activités de la catégorie 3-11 ans et communautaires.
    • Impliquer les adolescents en formation dans les activités de la Fête des Flocons, de la semaine de relâche et du Noël communautaire
  3. Animer et encadrer les adolescents lors des heures d'ouverture du Transit.
    • Organiser et animer des activités spontanées avec les jeunes présents. Assurer une discipline respectant les valeurs du Centre. Être à l'écoute des jeunes qui ont des besoins spéciaux.
  4. Animer la période sportive des ados au gymnase.
    • Mettre en place une programmation, en faire la promotion et favoriser la participation des ados. Animer les activités sportives des ados fréquentant le Centre.
  5. Participer à l'animation de la formation moniteur.
  6. Rédiger et produire l'ensemble des rapports nécessaires à l'évaluation de la catégorie jeunesse.
  7. Accomplir toutes autres tâches connexes à ses responsabilités.

Formation académique :
DEC en techniques d'intervention loisir, récréologie, éducation spécialisée. Toute autre formation ou expérience jugée pertinente pourra être reconnue.

Horaire de travail :
Du mardi au samedi, de jour et/ou de soir.

Faire parvenir votre CV avec lettre de présentation et emploi postulé avant la mi-mars 2012 à l'attention de Marc Guilbault.

Conditions :    Poste à 40 heures / semaine - temps plein
                      14 $ de l'heure plus avantages sociaux
Dernière modification à la page : 13 mars 2012